Yeni bir iş bulun. Şimdi.

Otomotiv işini seviyorsunuz ve bu harika. Ülke çapında çalışabileceğiniz yüzbinlerce dükkan var. Ama tarif ettiğiniz şey muhtemelen patronunuzun cimri olmasından daha kötü. Ne yaptığını bilmiyor. Ve bu son derece tehlikeli, hatta bazı mesleklerde bile ölümcül. Ona kesinlikle yaklaşmalı ve endişelerinizi dile getirmelisiniz, ancak günün sonunda, bir çalışan olarak sektörün güvenlik önlemlerinin neler olduğunu bilmeniz gerekmemelidir .. bu size em'e verilmesi gereken bilgilerdir >.

18 yaşımdayken bir peyzaj şirketi ile benzer bir ikilem yaşadım. Çok az korumalı veya hiç korumasız çok sayıda tehlikeli kimyasal kullandım çünkü (çok küçük bir şirketin) patronu bu şekilde idare etti. Birkaç yıl içinde baş ağrısı yaşamaya başladım ve bazı tıbbi testler yaptıktan sonra, vücudumda tehlikeli derecede yüksek kimyasal seviyeleri buldum. Şanslıydım, ilacı alıp semptomlarımı ortadan kaldırabildiğim için.

Ama o kadar şanslı olmayan bir tanıdığım var. Ben şahsen, aynı yaşta birkaç yaz çalışıp, solunum koruyucu ekipmanı olmayan eski evlerde yıkım yapan başka bir adamı tanıyorum çünkü iş arkadaşları da kullanmıyordu. 30 yaşında sinüs kanseri teşhisi kondu ve birçok ameliyata ve ağır kemoterapiye rağmen doktorlar ona yaşaması için sadece birkaç yıl verdiler. Ailesinde kanser öyküsü yoktu ve doktorlar hastalığının çevresel nedenlerini doğrudan sorumlu tutuyorlar. Arkasında 3 çocuk ve bir eş bırakacak.

Şimdi bu hikayeler kesinlikle anekdot niteliğinde ve sonunda gayet iyi olabilirsiniz ama benim için riske değmez. Günün sonunda işin sadece bu ... bir iş. Sağlığınıza veya iyiliğinize değmez.

Patronunuzun işbirliğine dayalı olduğunu ancak işletmesiyle ilgili hangi OSHA düzenlemelerinin olduğu konusunda bilgi sahibi olmadığını düşünürsek, onu eğitmeniz gerekir.

OSHA yasaları ve düzenlemeleri herkese açıktır. Patronunuzdan, bu düzenlemeleri incelemesi ve işyeriniz için geçerli olan ve şu anda yerine getirilmemiş olan her şeyi özetlemesi için birkaç saatlik çalışma süresi isteyebilirsiniz.

Diğer bir seçenek de, bunu yapın, ancak bu daha pahalı olabilir ve muhtemelen daha çok zamanınızı gerektirebilir çünkü danışman size çok sayıda soru sormak zorunda kalacaktır.

Patronunuz bu teklifle karşılaştığında işbirliği yapmayı bırakırsa, Herhangi bir çalışanın uygunsuzluktan kaynaklanan bir kaza veya meslek hastalığı geçirip dava açtıklarında bunun kendisine ne kadara mal olabileceğini hatırlatın.

Güvenlik bir önceliktir. Temel güvenlik ihtiyaçlarına uymayan işletmelerin kapandığını gördüm. Bir orman işçisi olarak, hatırladığımdan daha fazla kez, dişli olmadan ölümcül olabilecek yaralanmalar vardı. Otomotiv mühendisliği daha az doğrudan tehlikelidir, ancak dikkate alınması gereken güvenlik sorunları vardır.

Zaten çoğu güvenlik sağduyuya bağlıdır.

Hangi güvenlik donanımına ihtiyacınız olduğuna dair biraz araştırma yapın. Fiberglas ile bir maske, tulum ve eldivenler giyerdim, böylece olabildiğince tamamen örtülü olurdum. Ama asıl tehlikeniz ciğerlerinizdir. (Sadece yoğun kaşıntıya sahip olabileceğiniz için örtbas ediyorum). Otomotiv mühendisliği, çelik başlıklı çizmeler, kulaklıklar, tulumlar ve maskeler için ihtiyacınız olan pek çok güvenlik donanımı yok. Kayışlara ve eşyalara ihtiyacınız yok ve muhtemelen kulaklıklara çok sık ihtiyaç duymuyorsunuz.

Gaz veya mig kaynağı yapıyorsanız koruyucu gözlük, ark kaynağı ise tam maske, taşlama durumunda şeffaf gözlük, yaygın

Şüpheniz varsa, malzemeleri giyin. Çıraklığınız sırasında temel bilgileri öğrenmiş olmalısınız. Ve çalışma alanınızı temiz tutun.

Sorunuzda belirsiz olan birkaç parça var, bu nedenle iş yerinizin doğru güvenlik ekipmanlarıyla dolu olduğu, ancak patronunuzun bunu yalnızca talep edildiğinde dağıttığı varsayımı üzerinde çalışıyorum. Yanılıyorsam sorunuzu güncellemenizi öneririm.

Bu varsayıma dayanarak, daha fazla bir güvenlik kültürü meydana getirmenin tek yolunun örnek olmak (veya , bunu başaramazsanız, en azından kendi güvenliğinize dikkat edin!) ve ihtiyacınız olan ekipmanı her ihtiyacınız olduğunda istemeye devam edin. Ekipmanın, istemek yerine, kendinizin erişebileceğiniz bir yerde saklanmasını da isteyebilir misiniz? Değilse, sormaya devam edin.

Bu, ekipmanın sipariş edilmesi gerektiği bir durumsa, ihtiyacınız olan her şeye sahip olduğunuzda bu sorunun kesinlikle çok hızlı bir şekilde çözüleceğini düşünüyorum.

Son olarak, sizi sinir bozucu bulması için ona hiçbir olası sebep vermemek amacıyla patronunuzla iyi ilişkiler içinde kalmak için elinizden gelenin en iyisini yapın. Araştırmanızı yapın ve doğru ekipmanı istediğinizden emin olun, özellikle de yeni şeyler sipariş etmesi gerekiyorsa, boşa gidecek bir şey istemediğinizden emin olun.

MSDS (Malzeme Güvenliği Veri Sayfaları) hakkında soru sormaya değer olabilir

MSDS, potansiyel bir güvenlik bilgi formuyla çalışma hakkında bilmeniz gereken her şeyi açıklayan basit, sade bir dildir. Tehlikeli Madde. İçlerinde şu konularla ilgili temel bilgileri bulmalısınız:

1. Ürün ve Şirket Bilgileri
2. Bileşim ve İçerik Bilgileri
3. Tehlikelerin Tanımlanması (hem kısa hem de uzun vadeli)
4. İlk Yardım Önlemleri
5. Yangınla Mücadele Önlemleri
6. Kaza Sonucu Yayılmaya Karşı Önlemler
7. Taşıma ve Depolama
8. Maruz Kalma Kontrolleri ve Kişisel Korunma
9. Fiziksel ve Kimyasal Özellikler
10. Kararlılık ve Reaktivite
11. Toksikolojik Bilgiler
12. Ekolojik Bilgiler
13. İmha Etme Hususları

Aşağıda, fiberglas için bir MSDS örneği verilmiştir

MSDS uluslararası kuruluşlar tarafından sağlanmalıdır, federal ve çoğu durumda eyalet yasaları ve yerel yasalar.

İşvereninizden MSDS'yi istemeniz yeterli. MSDS yoksa veya vermeyi reddediyorsa yasaların gerektirdiği ve denetlenirlerse ve çarşaflar hemen bulunmazsa mağazanın ciddi para cezalarına çarptırılabileceğini.

Bu bağlamda, patronunuzun rıza gösterme olasılığı biraz daha yüksek olabilir. Yalnızca kendi sağlığınızı ve iş arkadaşlarınızın sağlığını gözetmiyorsunuz, aynı zamanda işini para cezalarından ve davalardan da koruyorsunuz.

Muhtemelen buna değer fiberglasın, iş yerinizdeki potansiyel olarak tehlikeli birçok malzemeden biri olduğunu söyleyerek. Eminim bir dizi kimyasal, temizleyici vb. De vardır, bunlar doğru kullanılmadığı takdirde ciddi zararlara da neden olabilir ...

Yalnızca başka bir POV sunmak için - bunu 29 CFR 1910 'a atıfta bulunarak onunla birlikte gündeme getirin ve Standart 132'ye göre kendinizinkini sağlamanız gerekip gerekmediğini sorun. Tartışmasızdır ve amacınızı iletir.

Sorumluluk reddi: Hukuk uzmanı değilim. Ben sadece sağduyulu bir tavsiye vermeye çalışıyorum. Sağladığım herhangi bir tavsiyenin yasallığından emin değilseniz bir avukata başvurun.

Kendi sağlığınızı ve güvenliğinizi her şeyden önce aklınızda tutmanızı tavsiye ediyorum:

• Güvenli olmayan çalışmayı reddedin
• bir çalışan olarak size karşı görev ve sorumluluklarının patronu
• Uygunsa onu yetkililere bildirin (ekipman sağlamayı reddetme vb.)
• Bu iş yeri güvenli değilse yeni bir iş arayın ve ekipman veya eğitim

sağlamaya istekli değilsiniz veya eğitim

Çoğu yerde ihtiyacınız olan güvenlik ekipmanı zaten hazır olun ve belirli işlemleri (örneğin, maske / gözlük / boyama için eldiven gibi) yürütürken yasalar gereği bunu kullanmanız gerekir. Başka bir deyişle, işvereninizin size bu ekipmana ihtiyaç duyduğunuza dair bilgileri vermemesi ve / veya kullanabilmeniz için her şeyi elinizde bulundurmaması, benim için büyük tehlike işaretleri yaratıyor.

Ekipmanın nasıl kullanılacağı konusunda talimat almadıysanız, ekipmanın yararsız olduğunu unutmayın!

Bu noktada kendinizi şu şekilde eğitmelisiniz: ve patronunuzun size ve oradaki diğer tüm çalışanlara sağlaması gereken ekipmanların / eğitimlerin kapsamlı bir listesini oluşturun.

En kısa sürede isteyin ve ona bu listeyi sunun (en iyisi e-posta yoluyla bir kağıt izi oluşturursunuz) ve temel sağlık ve güvenlik düzenlemelerini listeleyen kuruluşun web sitesine bağlantılar oluşturmaya hazır olun iş sitenizi yönetme (yorumlara bakılırsa OSHA gibi görünüyor). Tek bildiğim, OSHA web sitesinde hepinizin izleyebileceğiniz bir dizi eğitici güvenlik videosu olabileceğini biliyorum ve bu kadar. Bununla birlikte, patronunuz güvenlik tekniklerinin farkında değilse ve bu bilgi için ücretsiz kaynak bulamıyorsa, gelip eğitim vermek için bir şirket kiralamak zorunda kalabilir.

Bu ekipman / eğitim sağlanıncaya kadar, güvenli olmayan işleri (uygun bir maske olmadan cam elyafıyla çalışmak gibi) lemelisiniz .

Günün sonunda, ihtiyacınız olan şeyi size sağlamazsa ve onu bildirme zahmetiyle uğraşmak istemiyorsanız veya başka bir şekilde yollarını değiştirmeye çalışmalısınız. basitçe hemen yeni bir iş arayın . Yeni bir iş bulana kadar işsiz kalmayı göze alamazsanız, bu arada kullanmak için kendinize ait bir takım donanımlar edinin.

Patronunuzun tavrını değiştirmesini sağlayın ya da yapamazsanız ayrılsın.

Talep üzerine size koruma ekipmanı sağlaması çok hoş, ancak bu yeterli değil. İşte birkaç senaryo:

• KKD'nizi giyerken bir kaza olur ve patronunuz yapmaz. İyisin ama patronun yaralandı.
• Patronun çalışırken bir kaza olur. O KKD kullanmıyor ve belli ki ona yakın olduğunuz için sizden herhangi bir şey giymenizi istemeyecek. İkiniz de yaralanıyorsunuz.
• Daha önce hiç yapmadığınız bir görevi yerine getirmelisiniz. Hangi KKD'yi kullanmanız gerektiğini bilemezsiniz ve patronunuz size söylemeyecektir (ya bilmediği için ya da bunları kendisi takmak istemediği için). Yine, yaralanıyorsunuz.

Yerinde olsam tüm bu riskleri almazdım.